INFORMATIVA AI SENSI DEL Dlgs. n. 196/2003, IN MATERIA DI PROTEZIONE DEI DATI PERSONALI
EHR Srl, con sede legale in Via Decorati al Valor Civile 1/ter  – 35142 Padova, è Società di Ricerca e Selezione autorizzata in maniera definitiva all’attività di Ricerca e Selezione del Personale e Consulenza di Direzione dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con protocollo 7345 del12/03/2007.
EHR Srl conduce processi di selezione e valutazione del personale nel rispetto del Codice di Etica Professionale adottato da ASSORES (Associazione italiana fra Studi e Società di Ricerca e Selezione di Personale)
EHR Srl conferma a tutte le persone interessate che tratterà i dati liberamente trasmessi, sensibili e non, al fine della gestione dell'attività di consulenza nel campo del reclutamento, della comunicazione su argomenti che riguardano le materie da essa trattate, della selezione e della valutazione del personale che essa svolge per incarico di Enti, Organizzazioni e Società Clienti o per proprio conto. EHR srl si impegna inoltre a trattare i dati forniti nonché a custodirli nel rispetto della massima riservatezza, con cura e diligenza, secondo le disposizioni del Codice in materia di protezione dei dati personali (Dlgs. n.196/2003) e successive modificazioni con le modalità esplicitate nei paragrafi successivi.
I dati pervengono a EHR a mezzo posta, telefax, e-mail o a mano organizzate in forma di Curriculum Vitae. L’invio di questi dati può avvenire sia in modo spontaneo che in risposta a specifici annunci. Le candidature spontanee dovranno riportare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità con il DLgs 196/2003. La raccolta dei dati riguarda i dati comuni che saranno utilizzati per attività di ricerca, selezione e valutazione del personale.
Le persone interessate ad inviare il proprio Curriculum sono pregate di NON inviare dati sensibili, cioè dati personali idonei a rivelare l'origine razziale ed etnica, le convinzioni religiose, filosofiche o di altro genere, le opinioni politiche, l'adesione a partiti, sindacati, associazioni od organizzazioni a carattere religioso, filosofico, politico o sindacale, nonche' i dati personali idonei a rivelare lo stato di salute e la vita sessuale, anche se EHR Srl è comunque autorizzata al trattamento dei dati sensibili.

Gli interessati potranno utilizzare la seguente formula per il consenso al trattamento dei propri dati: “Ai sensi del Dlgs. n.196/2003, vista l’informativa presente sul sito di EHR, acconsento che la suddetta società tratti i miei dati, eventualmente anche sensibili, per ricerca e selezione del personale”
L’eventuale mancata autorizzazione al trattamento dei dati da parte dell’interessato potrà comportare l’impossibilità di svolgere l’attività di ricerca e selezione nei confronti del medesimo.
Ai sensi degli art. 7, 8, 9, 10 Dlgs. n. 196/2003, l’interessato potrà esercitare i propri diritti tra cui consultare, modificare o cancellare i propri dati scrivendo direttamente a EHR.”

L'ufficio comunicazioni di EHR potrà inviare all’indirizzo e-mail degli utenti registrati un massimo di dieci informative al mese (newsletter o altro) le quali potranno avere carattere professionale (legate al mondo delle risorse umane) oppure altra natura. I dati personali potranno essere ceduti a terzi (partner di EHR) per il conseguimento degli obiettivi suddetti.